Bakgrund

Menn i helse har blivit en succé i Norge sedan 10 år och genom att använda de starka framgångsnycklarna utvecklas nu konceptet i Sverige.

Vård och omsorgssektorn behöver under kommande år ökat antal utbildad, motiverad och engagerad personal där både män och kvinnor självklart bidrar.

Konceptet bygger på laganda, gnista och visar upp vård- och omsorgssektorn som en attraktiv arbetsmarknad som går att kombinera med traditionell syn på manlighet.